COORDENADOR DE MARKETING (1 VAGA). Para trabalhar em Curitiba, no bairro Bigorrilho. Modelo de contratação MEI – PJ. 100% Presencial.
Objetivo:
– Foco no resultado, hands-on e comprometimento com o fortalecimento da marca e crescimento do negócio.
– Desenvolver Plano de Marketing Anual, alinhando os objetivos, estratégias e táticas com a diretoria.
Principais atividades e responsabilidades:
– Desenhar e garantir a estratégia de marketing digital, campanhas de impulsionamento de novos negócios, indicadores de performance e tomadas de decisões ágeis e assertivas, com foco no crescimento e atingimento das metas comerciais;
– Contribuir com o comercial, desenvolvendo novas propostas, geração de leads, manutenção das informações via indicadores, parcerias institucionais e projetos, garantindo as metas comerciais e índice de conversão dos negócios;
– Atendimento a Diretores e Gestores Comerciais.
– Responsável por integrar as estratégias junto as demais áreas de marketing da companhia. Interface com agências de publicidade.
– Gestão de equipe de marketing além do controle de orçamento da área.
– Responsável pela estratégia de conteúdo nas redes sociais.
– Suporte na estratégia de mídia on e off-line;
– Responsável pelos sites.
– Atualização, manutenção, melhorias e novos desenvolvimentos, sempre contando com o suporte técnico de fornecedores e área de TI.
– Responsável pela gestão de parceiros e fornecedores de conteúdo, publicidade e estratégia digital.
– Responsável por negociações com veículos de Mídia e Produtoras de conteúdo.
– Responsável por acompanhar os resultados das ações de social media e campanhas, de acordo com os objetivos estabelecidos pela diretoria, e integração de dados de mídia;
– Planejamento estratégico e desenvolvimento de ações promocionais.
– Desenvolvimento da comunicação visual das Franquias.
– Gestão de equipe.
– Acompanhamento das demandas, definição das prioridades e geração de resultados.
– Planejamento e gerenciamento do orçamento do setor.
Pré requisitos:
– Formação superior completa nas áreas: Marketing, Comunicação ou Publicidade e Propaganda.
– Excelente comunicação verbal e escrita.
– Experiência anterior com gestão de equipe.
– Soft skills: gostar de desafios, trabalho em equipe, ser criativo, hands-on, proatividade, flexibilidade, foco em resultados, organização, auto-gestão, liderança.
– Experiência anterior na área de marketing no mercado de franquias será um diferencial.
Quais serão os seus principais desafios?
– Trabalhar com eficiência e sinergia na construção da estratégia junto com o time comercial.
– Promover um planejamento integrado das ações de marketing.
– Promover agilidade na comunicação por meio da melhoria dos fluxos e processos.
– Liderança de equipe com foco no desenvolvimento de um time de alta performance.
Enviar e-mail com pretensão salarial para: curriculo@