FALAVINHA CONTRATA CONSULTOR DE VENDAS / ITAJAÍ-SC

Consultor de Vendas. Vaga para trabalhar em Itajaí-SC.

“Desde 1978, a Falavinha vem fazendo história no ramo contábil, somos referência em assessoria contábil, tributária e empresarial. Com expertise, qualidade e inovação nós já atingimos mais de 1.000 clientes. Nosso ambiente é moderno e colaborativo, valorizamos e reconhecemos diferentes visões e ideias, por isso estamos em busca de profissionais que estejam comprometidos e ligados em inovações. Vamos nessa?

Atividades a serem desenvolvidas: Responsável por efetivar vendas dos produtos e serviços da empresa. Realiza estudo de mercado, planeja estratégias de venda, interpreta os sinais do mercado e se mantém atento às necessidades e características do cliente. Acompanha o processo de venda, elaboração de propostas comerciais, visita clientes, faz prospecções por telefone e também de forma presencial, e demais atividades inerentes a função.

Horário: de segunda a sexta-feira, das 8:00 às 18:00 com 1h12 de almoço.

Benefícios: salário a combinar, vale transporte, vale refeição/alimentação, plano de saúde e odontológico, seguro de vida.

Requisitos: Superior completo ou cursando em Administração, Marketing ou áreas correlacionadas.

Enviar currículo com pretensão salarial para: trabalheconosco@falavinha.com.br

Coloque o título da vaga no assunto do E-mail.

GRUPO MASSA CONTRATA ANALISTA DE CONTROLADORIA

Grupo Massa contrata Analista de Controladoria Sênior. Vaga para trabalhar em Curitiba. 

atividades:
Gerar informações de suporte à diretoria e acionistas para tomadas de decisões de todos os segmentos do grupo; Consolidar informações de resultado; Elaborar as apresentações mensais para diretoria e conselho; Elaborar e acompanhar o orçamento corporativo anual e forecast; Analisar, identificar desvios e corrigir as classificações dos lançamentos nas contas do resultado; Apoiar as unidades de negócio e suas diretorias na análise do resultado (orçado x realizado); Identificar e apontar os desvios de orçamento; Acompanhar e apurar metas (KPIs) individuais dos departamentos e metas organizacionais (BSC); Viabilidade de Novos Projetos; Gerar comissões das diretorias de cada unidade de negócio (junto com RH); Automação do processo orçamentário realizando parametrização necessária na ferramenta; Realizar melhorias no BI junto ao setor de TI e Gerar indicadores de performance.

requisitos Formação: Graduação em Ciências Contábeis e Especialização em Controladoria; Excel Avançado; Conhecimento em controles, processos financeiros, contabilidade e projeções econômicas.

Os interessados deverão cadastrar o currículo neste link

EBSERH ABRE CONCURSO COM 129 VAGAS EM TODO BRASIL

EBSERH – Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares – abre concurso público para provimento de vagas e formação de cadastro de reserva em empregos de NÍVEL MÉDIO/TÉCNICO E SUPERIOR da ÁREA ADMINISTRATIVA, com lotação nas Unidades da Rede EBSERH. Ao todo serão 129 vagas. Inscrições a partir das 9h do dia 06/11/2019 até às 22h do dia 10/12/2019.

Tem vagas para todo o Brasil. Vamos focar nas vagas de Curitiba, no Complexo Hospitalar de Clínicas da Universidade Federal do Paraná (CHC-UFPR), com destaque para a vaga (cadastro de reserva) para Analista Administrativo – Publicidade e Propaganda . Confira as vagas nessa unidade: 

– ANALISTA ADMINISTRATIVO – PUBLICIDADE E PROPAGANDA (CADASTRO DE RESERVA); – 40 HORAS – R$ 6.300,28

– ANALISTA ADMINISTRATIVO – ADMINISTRAÇÃO; 2 VAGAS – 40 HORAS – R$ 6.300,28

– ANALISTA ADMINISTRATIVO – ADMINISTRAÇÃO HOSPITALAR (CADASTRO DE RESERVA); – 40 HORAS – R$ 6.300,28

– ANALISTA ADMINISTRATIVO – CONTABILIDADE; 1 VAGA – 40 HORAS – R$ 6.300,28

– ANALISTA ADMINISTRATIVO – ESTATÍSTICA (CADASTRO DE RESERVA); – 40 HORAS – R$ 6.300,28

– ANALISTA DE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO – 40 HORAS – R$ 7.433,32

– ASSISTENTE ADMINISTRATIVO (12 VAGAS) – 40 HORAS – R$ 2.451,14

– TÉCNICO EM CONTABILIDADE – 40 HORAS – R$ 3.617,48

O valor da inscrição será de R$ 80,00 para os cargos de nível médio/técnico e R$ 180,00 para os cargos de nível superior. 

A prova sera realizada dia 02 de fevereiro de 2020, domingo. 

As inscrições para o Concurso Público serão realizadas, exclusivamente, pela Internet, no site do IBFC www.ibfc.org.br / Concurso – EBSERH – Nacional, na aba “Inscrição e 2ª via do Boleto” e encontrar-se-ão abertas a partir das 9h do dia 06/11/2019 até às 22h do dia 10/12/2019, sendo o dia 11/12/2019 o último dia para o pagamento da GRU, observado o horário oficial de Brasília-DF.

Confira todos os detalhes do edital, aqui

O edital tem 3 áreas:
2019 (Área Médica): 533 (quinhentas e trinta e três) vagas. 
2019 (Área Assistencial) : 998 (novecentas e noventa e oito) vagas. 
2019 (Área Administrativa) : 129 (cento e vinte e nove) vagas.

Sobre a EBSERH:
Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares (EBSERH) é uma empresa pública de direito privado, vinculada ao Ministério da Educação, com a finalidade de prestar serviços gratuitos de assistência médico-hospitalar, ambulatorial e de apoio diagnóstico e terapêutico à comunidade, assim como prestar às instituições públicas federais de ensino ou instituições congêneres, serviços de apoio ao ensino, à pesquisa e à extensão, ao ensino-aprendizagem e à formação de pessoas no campo da saúde pública. Trata-se da maior rede de hospitais públicos do Brasil.

:::::::::: PROPAGANDA ::::::::::
Esta oportunidade é um oferecimento do Sebinho FATO Agenda – livros e discos – encomende livros! E/ou venha nos conhecer!!! Rua Paula Gomes, 380, São Francisco, Curitiba – dentro da Erva Doce Doceria Bar.
Atendimento: sextas e sábados, das 19h a meia noite.
WhatsApp: 41 99745-5294 Leandro (agende visitas, consulte e/ou encomende livros e discos!)
Fanpage: www.facebook.com/sebinhoFATOagenda
Instagram: www.instagram.com/sebinhofatoagenda
Loja virtual: https://bit.ly/2pWvbU2

PROGRAMA DE TALENTOS SPRO ABRE NOVAS VAGAS PARA FORMAÇÃO DE CONSULTORES FUNCIONAIS SAP

Inscrições vão até 12 de outubro; curso será dedicado a candidatos com formação ou experiência em administração, compras, logística, finanças e contabilidade

Até 12 de outubro, profissionais interessados em atuar como consultores funcionais SAP podem se inscrever no Programa de Talentos SPRO, curso de formação que, além da capacitação, propicia a chance de efetivação dos participantes pela SPRO IT Solutions. Podem participar profissionais de diversas idades, graduandos ou graduados, ou com experiência nas seguintes áreas de negócio: administração, compras, logística, finanças e contabilidade. Conhecimentos no agronegócio e em riscos de commodities são diferenciais. O processo seletivo irá avaliar o currículo dos participantes, além de aplicar testes de conhecimentos gerais, raciocínio lógico e inglês.

O curso é gratuito e as inscrições podem ser feitas neste link

O candidato deve ter disponibilidade para viagens. São 60 vagas para o curso de formação e a nova turma com os selecionados terá início no dia 22 de outubro, com duração de seis semanas. Os encontros serão realizados de segunda a sexta, das 18h30 às 22h30, na sede do SPRO, em Curitiba.

Perfil profissional
A demanda por especialistas no desenvolvimento e implantação de módulos SAP tem se mantido aquecida devido à expansão do uso de sistemas em diferentes setores. As mudanças e evoluções do mercado fazem com que, além de especialistas em suas áreas técnicas, os profissionais desenvolvam um perfil consultivo e estratégico, aliado a uma visão sistêmica sobre os negócios do cliente. “Dentre as principais habilidades buscadas pela SPRO no Programa de Talentos, destacam-se o dinamismo e liderança, pensamento analítico, empreendedor e criativo junto ao cliente, além da busca por conhecimento e abertura para inovações”, afirma o Diretor de Operações Alessandro Riccio.

Serviço:
Programa de Talentos SPRO
Inscrições: até 12 de outubro
https://carreira.spro.com.br/

Sobre o SPRO Group
Criada em 2008 em Curitiba, a SPRO IT Solutions, empresa especializada em estratégias de negócio e de tecnologia, tem filiais em Joinville (SC) e São Paulo (SP). Possui em seu portfólio importante cooperativas, como a C.Vale – Cooperativa Agroindustrial e a Coopercitrus, além de empresas de relevância do setor, a exemplo da BRF e Philip Morris. Em outras verticais, a empresa mantém projetos no Porto Itapoá (SC), Multilog (SC), Votorantim (PR), entre outros.

A SPRO IT Solutions faz parte do Grupo SPRO, que é composto também pelas seguintes empresas: E-Aware Technologies, para desenvolvimento de tecnologias de sensoriamento remoto em tempo real; SMA, com sistemas de gestão e soluções para produtores rurais; S4A, para implementações SAP S/4HANA e soluções SPRO para a América do Norte; b2k, que oferece soluções tecnológicas de sensoriamento climático, telemetria e conectividade para o campo; Vexpro, que tem como foco o desenvolvimento de aplicativos, portais corporativos e soluções em nuvem; e SB1, de soluções de gestão B1 – Business One para Pequenas e Médias Empresas (PMEs).

ALDEIA COWORKING ABRE VAGA DE ESTÁGIO ADMINISTRATIVO / FINANCEIRO

Aldeia Coworking abre oportunidade de estágio Facilities – Administrativo/Financeiro. Vaga para estagiar em Curitiba.

“Estamos procurando um(a) jovem talentoso(a) para fazer parte do time de Facilities da Aldeia!

Se você é uma pessoa super organizada, atenta e tem facilidade com números e planilhas e está procurando um estágio onde esforço é valorizado, essa é a oportunidade mais legal que vai encontrar. Dá uma olhada aqui embaixo, veja se você se encaixa e manda seu currículo pra gente!

Qual vai ser o seu propósito?
A Aldeia existe porque acreditamos que pessoas talentosas precisam conectar trabalho e propósito e colocar suas ideias na rua. Nossa agenda é lotada de eventos, cursos e outras iniciativas que servem para desenvolver talentos, capacitar essas pessoas e encorajá-las a colocar suas ideias na rua. Seu objetivo aqui será facilitar a vida das pessoas que frequentam a Aldeia, tanto colaboradores internos quanto clientes e parceiros.

Qual vai ser a sua rotina?
Você vai ser co-responsável pela organização das finanças, pela classificação de contas e processos administrativos relacionados a contabilidade e recursos humanos. Fará contato com fornecedores e participará de reuniões com o circulo de suporte e todo o time Aldeia, mensalmente.

Quais são os pré-requisitos?
– Estar cursando graduação em Administração, Contabilidade, Economia ou Engenharia de Produção (o mais importante é o seu interesse na vaga, e não o seu curso);
– Ter disponibilidade para estagiar 6 horas por dia (preferencialmente das 13h30 às 19h30 ou das 14h às 20h);
– Ser muito organizado (Toda a operação passa por nós)
– Não se contentar com o básico;
– Gostar de performar sempre acima da média;
– Conhecimento em excel é diferencial (você vai lidar com muitos números );

Se já tiver experiência relacionadas a classificação de contas ganha pontos. (Mas se não tiver, não tem problema. Vamos adorar te ensinar!

Quanto ganha?
à negociar

Vale-transporte
1 curso do Aldeia Lab a cada 2 meses

Como se candidatar?

Mande seu currículo com assunto CV/Seu Nome – Estagiário de Facilities até o dia 10/05/2018 para o e-mail augusto@aldeia.cc
No corpo do e-mail, escreva um pouco sobre você. O que você acha que é importante a gente saber a seu respeito? No corpo do e-mail, escreva a sua disponibilidade de início (se precisa pedir demissão e esperar alguns dias para começar ou não).

Interessados cadastrem-se através deste link

fonte

PROGRAMA DE ESTÁGIO ESPN 2018

Disponibilidade para estagiar em São Paulo – Capital. Inscrições até dia 04/10.

“No Programa de Estágio ESPN 2018, você vai participar de iniciativas de treinamento e desenvolvimento voltadas para o seu crescimento profissional, com a orientação dos principais gestores da empresa e suporte total da equipe de Recursos Humanos.

O programa terá início em Janeiro/2018 e duração de até 24 meses.

Formado por um plano de desenvolvimento rico e estruturado, o programa é composto pelas seguintes iniciativas:
Integração dos estagiários com as diversas áreas da empresa.

Workshops: treinamentos comportamentais que possibilitam a formação do grupo e trate as necessidades de amadurecimento profissional detectadas ao longo do processo seletivo e integração.

Plano de estágio: as atividades e responsabilidades são criadas através de um Plano de Estágio que apresenta as principais atribuições de cada estagiário e que também possibilita a elaboração de um projeto específico a ser designado pelos gestores.

Acompanhamento: periodicamente, o grupo é convidado para bate-papos com RH, além de seus respectivos gestores, para discutir sobre o desenvolvimento do programa e seu crescimento profissional conosco.

Avaliação do estágio: a cada semestre o estagiário passa por uma avaliação de desempenho, que tem como objetivo observar os pontos fortes e a desenvolver do estagiário, possibilitando um ambiente de feedback com seu gestor.

Perfil do Estagiário
Quando pensamos em quem gostaríamos de ter em nosso time, procuramos jovens que não tenham medo de tentar coisas novas, que enxerguem obstáculos como novos desafios, que saibam lidar com nosso ambiente dinâmico e que trabalhem bem com autonomia. Pessoas que gostem de colocar a mão na massa e, especialmente, que tenham facilidade de se relacionar com outras pessoas de universos e interesses diferentes.

PRÉ-REQUISITOS:
Cursando: Administração, Análise e Desenvolvimento de Sistemas, Artes Plásticas, Ciência da Computação, Contabilidade, Design, Economia, Engenharia da Computação, Engenharia Elétrica, Engenharia Eletrônica, Engenharia de Produção, Engenharia de Telecomunicações, Jornalismo, Marketing, Publicidade e Propaganda, Rádio e TV, Tecnologia da Informação.
Formação entre Dez/2019 à Jul/2020.
Inglês avançado
Pacote Office avançado
Disponibilidade para estagiar 30 horas semanais (6 horas por dia)
Disponibilidade para estagiar em São Paulo – Capital

TIMES COM OPORTUNIDADES

Administração: Realizamos a gestão de serviços de apoio e de suporte para o negócio da empresa, visando melhorias em processos, ambiente de trabalho e infraestrutura predial.

Artes: Criamos e implementamos a direção de Arte dos principais ativos da ESPN – eventos, programas, especiais, séries, documentários, transmissões – nas principais frentes de contato visual: vinhetas, gráficos, artes, logos, key visuals. Também auxiliamos aos demais departamentos para divulgação do nosso conceito visual adequadamente: Promos, Marketing, Comercial, Afiliadas.

CEDOC & Media Management: Integramos áreas vitais da empresa, como Produção, Redação, Arte, Gravação, Programação, Marketing, Promos e Afiliadas, fornecendo suporte à recuperação de conteúdos para exibição e edição nos programas da ESPN. Disponibilizamos mídias para gravação de externas, além de sermos responsáveis arquivamento de conteúdo recebido, produzido e exibido pelas plataformas ESPN.

Central de Produção: Todos os estagiários da redação pertencem à esta área e dela são distribuídos para as demais (Site, Edição de Texto, WatchESPN/ESPN Play, e-Sports e DataESPN), iniciativa chamada de “job rotation” e implantada desde janeiro de 2017.

Ao estar conosco na Central de Produção, o estagiário desenvolve várias tarefas, tais como operação de TP, coordenação de links, solicitações de carros para pautas, sonorização de eventos, redige boletins informativos para a Rádio Disney, dá suporte a produtores e assistentes de produção na produção de matérias especiais, faz a tradução de materiais (português-inglês-português/português-espanhol-português), faz geração (troca de conteúdos entre emissoras), realiza pesquisa de imagens, dá suporte na organização da recepção de sinais via satélite, redige notas de divulgação de programas como Bola da Vez e Resenha ESPN, contata diversas equipes espalhadas por São Paulo, Rio de Janeiro, Belo Horizonte, Porto Alegre, Inglaterra, França, Espanha, entre outras. 

Central Técnica: Somos responsável pela recepção de sinais de Satélite, Fibra Óptica, Conversão de Vídeo, roteamento de Áudio, análise de Áudio e Vídeo, Rede intranet com Browser de IRD, Frames e Analisadores e Monitoração de Stream de nossos sinais vindo das operadoras. Atendemos à redação, Canais ESPN, ESPN Brasil, ESPN+, ESPN Extra e Watch ESPN, além do alinhamento de antenas parabólicas e análise de banda larga vinda das antenas e distribuídas.

Compras: Temos uma intensa interface com a organização, somos responsáveis pela aquisição de diversos materiais de consumo, equipamentos e serviços. Seguimos os procedimentos existentes, maximizando economias nas negociações e garantindo os menores prazos.

Design Digital Editorial: Somos responsáveis pelo desenvolvimento de artes relacionadas às matérias da redação digital da ESPN, ESPN W, ESPN Games, Hub e Watch. Nossa produção passa pela criação de infográficos, gráficos, ilustrações, edição de imagens, memes e páginas em html responsivo.

Mídias Digitais (Produto e Desenvolvimento): Somos responsáveis por toda a concepção, implementação e manutenção dos produtos digitais da ESPN no Brasil (ESPN.com.br, WatchESPN, ESPN FC, ESPN W, etc.). Nosso grupo é composto por uma equipe de desenvolvimento (backend & frontend) e produto (PMO, designers).

Operações Comerciais – OPEC: Operacionalizamos todo e qualquer tipo de publicidade presente das plataformas da ESPN (TV e Digital). Entre nossas principais atividades se destacam a roteirização de inserções comerciais, contato com clientes e agências de publicidade, acompanhamento de campanhas, controle de inventário e reconhecimento de receita.

Planejamento Comercial: Somos responsáveis pelo desenvolvimento e valoração dos plano comerciais envolvendo Futebol Internacional, NFL, NBA, Tênis, Surfe, entre outros esportes americanos. Realizamos contatos frequentes com as áreas de Programação, Vendas, Soluções Criativas, Business Intelligence, Operações Comerciais e Marketing.

Planejamento Financeiro: Realizamos o planejamento e controle financeiro de toda a Empresa. Atuando como parceiros de todas as áreas de negócio na análise de projetos, novos produtos, iniciativas e processo orçamentário suportando a tomada de decisões estratégicas.

Programação: Realizamos todos os roteiros e formatos dos canais ESPN e promovemos os eventos esportivos através das promos e chamadas.
Projetos e Implantação: Criamos sistemas de produção de conteúdo de televisão. Câmeras, microfones, sistemas gráficos e de distribuição de sinais são exemplos de sistemas concebidos por nós, para atender a diferentes áreas de produção de conteúdo audiovisual como jornalismo, cobertura de eventos e programas de estúdio.

Soluções Criativas: A publicidade hoje vai muito além dos formatos tradicionais. Aqui possibilitamos que as marcas se associem à ESPN por meio de conteúdos customizados e integrados ao canal, falando de forma eficaz com os fãs do esporte em todas as plataformas em que a ESPN está presente.

Tesouraria: Aqui dentro existem 3 grandes grupos de atividades: Bancos, Contas a Pagar e Contas a Receber. Somos uma área que lida com grande volume de documentação, e exige excelência nos processos.

INFORMAÇÕES
Quanto tempo dura o contrato de estágio?

O estágio tem duração de 24 meses.
Qual a carga horária do estágio?
A carga horária é de 30 horas semanais.
Tenho possibilidade de ser efetivado?
Sim. Isso pode ocorrer ao término do contrato, ou em alguns casos, antes mesmo da conclusão da faculdade.
Pessoas de fora de São Paulo podem participar?
Sim, desde que tenham disponibilidade para participar das etapas presenciais do processo seletivo e a comprovação de vínculo com faculdades da região.
Devo escolher uma área especifica para a inscrição?
Você terá até 2 opções de áreas de escolha, mas durante o processo seletivo é possível que essa indicação mude após a validação de perfil na etapa presencial, onde o RH e a 99jobs poderão fazer sugestões de áreas mais adequadas para seu perfil.
O horário das minhas aulas na faculdade interfere na minha seleção?
O horário de estágio na ESPN é flexível, ou seja, o estagiário pode estudar pela manhã ou à noite e o período do estágio pode ser negociado com seu gestor.
Caso eu tenha alguma outra dúvida, como posso entrar em contato?
Você pode enviar suas dúvidas para: espn@99jobs.com

Inscrições através deste link, 99jobs