COORDENADOR ADMINISTRATIVO DE VENDAS / CURITIBA

Vaga para trabalhar em Curitiba.

Para trabalhar em grupo de empresas na área de engenharia, construção e incorporações e neste momento abrirá  uma nova Unidade de Negócios: Vendas Imobiliárias. profissional será responsável pelo start up da unidade de negócio.

Principais Atribuições: Coordenação e planejamento dos empreendimentos imobiliários para o lançamento e manutenção da fase de vendas; contribuir para política comercial; definirá metas; planejará, organizará e controlará os trabalhos da área de vendas de produtos; participará da elaboração das estratégias de vendas e de marketing de produtos, zelando pelo atendimento a política comercial da empresa. Responsável pela elaboração de relatórios gerenciais; pelo fluxo completo do processo de venda de imó ;veis, desde o recibo de sinal de negócio passando pela assinatura do cliente no “contrato de Compra” até assinatura do contrato de financiamento imobiliário .Coordenará e otimizará os processos de financiamentos imobiliários (repasse) dos clientes da empresa juntos aos correspondentes imobiliários.

requisitos:
Buscamos uma pessoa especial. Com habilidades voltadas tanto para área de controles financeiros, projeções, inteligência de mercado quanto para coordenar e orientar estratégias comerciais. A base em cálculos e projeções numéricas é mandatório principalmente porque o profissional irá desenhar e fazer o Start da nova unidade de Negócio.

Portanto buscamos profissional de área comercial, mas com bagagem e sustentação (elaborações, projeções financeiras e análises consolidadas gerenciais). Além disto, atualizado com as novas formas de contato com clientes através de recursos e mídias sociais. Rapidez e agilidade de raciocínio, capacidade para enxergar oportunidades e traçar estratégias para buscá-las, dinâmico, com ótima capacidade de relacionamento  e navegação em diversos níveis hierárquicos, perfil de liderança (futuramente terá equipe)…  

Requisitos Mandatórios: Formação Superior em áreas administrativo-financeira e complementação em áreas comerciais. Capacidade de organização, controle e cobrança de metas e objetivos dos empreendimentos a serem vendidos; Conhecimento e vivência na elaboração e  apresentação de Relatórios Gerenciais. Capacidade e potencial  para gerir  equipe própria e terceirizada de vendas; Compromisso e perfil para realizar follow-up e atualizações constantes na  aprovação dos clientes e das condições das vendas. Superior completo em Administração, Economia, Finanças ou afins.  Domínio do Excel e  Matemática Financeira (juros simples, compostos, projeções etc.) ,construção de Fluxo de Caixa. Vivência e prática comprovadas na elaboração de planilhas, relatórios gerenciais, fluxo de caixa etc Obs. Conhecimentos serão testados. Não há necessidade de o profissional vir de área imobiliária!

Enviar cv com todos os dados (pessoais e de trajetória profissional) informando e atual ou ultimo salário + benefícios. Além disto elaborar arquivo a parte contendo resumo de suas competências para concorrer a posição ofertada. CV´s com dados incompletos não serão considerados. A/c verovyr@uol.com.br 

CRUZ VERMELHA BRASILEIRA – PARANÁ CONVOCA VOLUNTÁRIOS PARA AJUDA HUMANITÁRIA EM MOÇAMBIQUE

Cruz Vermelha Brasileira – Paraná​ convoca voluntários para ajuda humanitária em Moçambique

Na última quinta-feira, dia 14, Moçambique foi atingido pelo ciclone tropical Idai que causou grande destruição, principalmente na cidade de Beira. A eletricidade e as comunicações foram cortadas na região. Horas depois, o ciclone chegou ao leste do Zimbábue, atingindo cerca de 5 distritos e afetando mais de 13 mil pessoas. Já no Malawi, chuvas fortes levam a graves inundações nas regiões do sul, tendo mais de 800 mil pessoas afetadas pelas enchentes.

A Cruz Vermelha precisa de sua contribuição para ajudar as vítimas do ciclone, o nosso trabalho é aliviar o sofrimento humano. Contamos com sua ajuda para atingirmos esse objetivo!

Acesse um dos links abaixo e ajude nesse momento:

Especialidade / Especialidade: Assessor de Coordenação
Implantação: 1 mês
Disponibilidade: Imediatamente
Lang. Português
https://bit.ly/2YvgraV

Especialidade: Coordenador de Comunicação 
Implantação: 1 mês
Disponibilidade: Imediatamente
https://bit.ly/2FDMPjk

Especialidade: Coordenador de mídias sociais 
Implantação: 1 mês
Disponibilidade: Imediatamente
https://bit.ly/2CGeqzn

Especialidade: Coordenador de ODK
Implantação: 1 mês
Disponibilidade: Imediatamente
https://bit.ly/2uuJzkP

Especialidade: Analista de Informação
Implantação: 1 mês
Disponibilidade: Imediatamente
https://bit.ly/2FEmgeR

Especialidade: Gestor de RH
Implantação: 1 mês

Disponibilidade: Imediatamente
https://bit.ly/2YxIJSv

Especialidade: Finanças (2 vagas)
Implantação: 1 mês
Disponibilidade: Imediatamente
https://bit.ly/2FEvNTk

Especialidade: Gestor de Abrigos
Implantação: 1 mês
Disponibilidade: Imediatamente
https://bit.ly/2CHEiuV

Especialidade: TI
Implantação: 1 mês
Disponibilidade: Imediatamente
https://bit.ly/2HKqpAl

Especialidade: Coordenador de Campo (2 vagas)
Implantação: 1 mês
Disponibilidade: Imediatamente
https://bit.ly/2JK0eeQ

Especialidade: Administração
Implantação: 1 mês
Disponibilidade: Imediatamente
https://bit.ly/2TGNi9r

Especialidade: Especialista em Relatórios
Implantação: 1 mês
Disponibilidade: Imediatamente
https://bit.ly/2TF3c3M

Especialidade: Água e Saneamento
Implantação: 1 mês

Disponibilidade: Imediatamente
https://bit.ly/2TB8yNv

Especialidade: CBI (Transferência de efetivo)
Implantação: 1 mês
Disponibilidade: Imediatamente
https://bit.ly/2HHsWLv

texto/fonte: Cruz Vermelha Brasileira – Paraná /
Mais info: www.cruzvermelhapr.com.br

GRUPO POSITIVO CONTRATA ESPECIALISTA DE MERCADO

Grupo Positivo (Positivo Tecnologia) contrata Especialista de Mercado / Marketing / Especialista – Inteligência de Mercado.  Para trabalhar em Curitiba.

“Reportando-se ao Gerente de Planejamento de Demanda, suas principais responsabilidades serão:
– Elaboração de forecast utilizando metodologias quantitativas e qualitativas;
– Consolidar a coleta de informações de sell-in e sell-out, analisar e criticar o cenário para gerar base ao forecast de longo prazo.
– Participar ativamente das reuniões de apresentação de sell-out, projeção de sell-in e definições das estimativas de demanda de médio e longo prazo;
– Analisar o giro dos produtos frequentemente e na base disso mandar sugestões para melhorar a situação (descontinuar, promoção de venda ou marketing);
– Desenvolver análises numéricas com profundidade e com o objetivo de identificar riscos e oportunidades para maximizar os resultados do negócio;
– Elaborar relatórios gerenciais e dar suporte às apresentações executivas para a alta direção em diversos fóruns;
– Criação de ferramentas de apoio para tomada de decisão (simuladores, previsões, segmentação de carteira);
– Interface com as áreas de Finanças, Produto, Marketing e Comercial. 

Pré-requisitos:
– Graduação completa (Administração, Engenharia de Produção, Eletrônica e outras); Pacote Office avançado (principalmente Excel e Acess); Inglês intermediário a avançado; Vivência na área de Demanda.

– Será considerado um diferencial ter atuado em Demanda em empresas de Bens de Consumo ou Varejo e conhecimento em SAP.

Interessados candidatem-se através deste link

Confira outras vagas no Grupo Positivo, aqui.

PROGRAMA DE TALENTOS SPRO ABRE NOVAS VAGAS PARA FORMAÇÃO DE CONSULTORES FUNCIONAIS SAP

Inscrições vão até 12 de outubro; curso será dedicado a candidatos com formação ou experiência em administração, compras, logística, finanças e contabilidade

Até 12 de outubro, profissionais interessados em atuar como consultores funcionais SAP podem se inscrever no Programa de Talentos SPRO, curso de formação que, além da capacitação, propicia a chance de efetivação dos participantes pela SPRO IT Solutions. Podem participar profissionais de diversas idades, graduandos ou graduados, ou com experiência nas seguintes áreas de negócio: administração, compras, logística, finanças e contabilidade. Conhecimentos no agronegócio e em riscos de commodities são diferenciais. O processo seletivo irá avaliar o currículo dos participantes, além de aplicar testes de conhecimentos gerais, raciocínio lógico e inglês.

O curso é gratuito e as inscrições podem ser feitas neste link

O candidato deve ter disponibilidade para viagens. São 60 vagas para o curso de formação e a nova turma com os selecionados terá início no dia 22 de outubro, com duração de seis semanas. Os encontros serão realizados de segunda a sexta, das 18h30 às 22h30, na sede do SPRO, em Curitiba.

Perfil profissional
A demanda por especialistas no desenvolvimento e implantação de módulos SAP tem se mantido aquecida devido à expansão do uso de sistemas em diferentes setores. As mudanças e evoluções do mercado fazem com que, além de especialistas em suas áreas técnicas, os profissionais desenvolvam um perfil consultivo e estratégico, aliado a uma visão sistêmica sobre os negócios do cliente. “Dentre as principais habilidades buscadas pela SPRO no Programa de Talentos, destacam-se o dinamismo e liderança, pensamento analítico, empreendedor e criativo junto ao cliente, além da busca por conhecimento e abertura para inovações”, afirma o Diretor de Operações Alessandro Riccio.

Serviço:
Programa de Talentos SPRO
Inscrições: até 12 de outubro
https://carreira.spro.com.br/

Sobre o SPRO Group
Criada em 2008 em Curitiba, a SPRO IT Solutions, empresa especializada em estratégias de negócio e de tecnologia, tem filiais em Joinville (SC) e São Paulo (SP). Possui em seu portfólio importante cooperativas, como a C.Vale – Cooperativa Agroindustrial e a Coopercitrus, além de empresas de relevância do setor, a exemplo da BRF e Philip Morris. Em outras verticais, a empresa mantém projetos no Porto Itapoá (SC), Multilog (SC), Votorantim (PR), entre outros.

A SPRO IT Solutions faz parte do Grupo SPRO, que é composto também pelas seguintes empresas: E-Aware Technologies, para desenvolvimento de tecnologias de sensoriamento remoto em tempo real; SMA, com sistemas de gestão e soluções para produtores rurais; S4A, para implementações SAP S/4HANA e soluções SPRO para a América do Norte; b2k, que oferece soluções tecnológicas de sensoriamento climático, telemetria e conectividade para o campo; Vexpro, que tem como foco o desenvolvimento de aplicativos, portais corporativos e soluções em nuvem; e SB1, de soluções de gestão B1 – Business One para Pequenas e Médias Empresas (PMEs).

SPRO IT SOLUTIONS ABRE MAIS DE 30 VAGAS / CURITIBA E SC

Oportunidades refletem aumento das operações e portfólio de produtos e serviços

Especializada em estratégias de negócio e de tecnologia, a SPRO IT Solutions está com mais de 30 vagas abertas para consultores de negócio e técnicos SAP para ainda este semestre. A demanda por novos profissionais se deve ao crescimento da empresa, que vem se acentuando com a expansão de seu portfólio de produtos e serviços, o que refletiu de forma positiva em suas operações.

As oportunidades são para níveis de consultores e técnicos plenos a seniores, para atuação nas frentes de negócio de Compras e Logística (MM), Vendas e Distribuição (SD), Controladoria (CO), Finanças (FI), Planejamento da Produção (PP) e Process Orchestration (PO); e para as frentes de desenvolvimento, ABAP e SAP UI5. Com a criação de novas áreas, como Design Thinking, a SPRO abriu também vaga para UX (User Experience).

As vagas são para Curitiba (PR) e Santa Catarina.

Para saber mais informações e se candidatar para as oportunidades, envie seu currículo para recrutamento@spro.com.br ou acesse este link

Nos últimos anos, a SPRO está investindo no aprimoramento de sua operação e também no desenvolvimento de soluções baseadas em conceitos de UX, Internet das Coisas (IoT), Big Data, Machine Learning, Inteligência de Dados e Blockchain. Outras apostas são em planos consolidados de carreira e na qualificação de seus consultores em SAP S/4HANA e Cloud Computing.

Sobre a SPRO IT Solutions
Criada em 2008 em Curitiba, a SPRO tem filiais em Cascavel (PR), Joinville (SC) e São Paulo (SP), com base de projetos nas principais cooperativas dos Estados do Paraná e São Paulo, como a C.Vale – Cooperativa Agroindustrial e a Coopercitrus. A SPRO também tem em seu portfólio outras empresas de relevância do agronegócio, a exemplo da BRF, Cofco Agri e Philip Morris. Em outras verticais, a empresa mantém projetos no Porto Itapoá (SC), Votorantim (PR), Embraer (SP), entre outros.

Grupo SPRO
Para a ampliação do portfólio de produtos e de serviços, além de suporte aos planos de expansão no mercado internacional, foi formado em 2018 o Grupo SPRO, composto por quatro empresas: SPRO IT Solutions, para implementação do portfólio de soluções SAP; E-Aware Technologies, para desenvolvimento de tecnologias de sensoriamento remoto em tempo real; SMA, com sistemas focados em produtores rurais; e SB1, de soluções de gestão B1 – Business One para Pequenas e Médias Empresas (PMEs).